<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1254">
<meta name="Generator" content="Microsoft Word 14 (filtered medium)">
<style><!--
/* Font Definitions */
@font-face
{font-family:Wingdings;
panose-1:5 0 0 0 0 0 0 0 0 0;}
@font-face
{font-family:Wingdings;
panose-1:5 0 0 0 0 0 0 0 0 0;}
@font-face
{font-family:Calibri;
panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
@font-face
{font-family:Tahoma;
panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
{margin:0cm;
margin-bottom:.0001pt;
font-size:12.0pt;
font-family:"Times New Roman","serif";}
a:link, span.MsoHyperlink
{mso-style-priority:99;
color:blue;
text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
{mso-style-priority:99;
color:purple;
text-decoration:underline;}
p.MsoAcetate, li.MsoAcetate, div.MsoAcetate
{mso-style-priority:99;
mso-style-link:"Balon Metni Char";
margin:0cm;
margin-bottom:.0001pt;
font-size:8.0pt;
font-family:"Tahoma","sans-serif";}
span.BalonMetniChar
{mso-style-name:"Balon Metni Char";
mso-style-priority:99;
mso-style-link:"Balon Metni";
font-family:"Tahoma","sans-serif";
mso-fareast-language:TR;}
span.E-postaStili19
{mso-style-type:personal;
font-family:"Times New Roman","serif";
color:black;}
span.spelle
{mso-style-name:spelle;}
span.E-postaStili21
{mso-style-type:personal-reply;
font-family:"Times New Roman","serif";
color:black;}
.MsoChpDefault
{mso-style-type:export-only;
font-size:10.0pt;}
@page WordSection1
{size:612.0pt 792.0pt;
margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt;}
div.WordSection1
{page:WordSection1;}
/* List Definitions */
@list l0
{mso-list-id:103114224;
mso-list-type:hybrid;
mso-list-template-ids:-3886536 223119800 69140483 69140485 69140481 69140483 69140485 69140481 69140483 69140485;}
@list l0:level1
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:18.0pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:18.0pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;
color:windowtext;}
@list l0:level2
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:36.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:36.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l0:level3
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:72.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:72.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
@list l0:level4
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:108.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:108.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;}
@list l0:level5
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:144.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:144.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l0:level6
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:180.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:180.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
@list l0:level7
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:216.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:216.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;}
@list l0:level8
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:252.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:252.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l0:level9
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:288.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:288.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
@list l1
{mso-list-id:1401368689;
mso-list-type:hybrid;
mso-list-template-ids:584204402 -1684343678 69140483 69140485 69140481 69140483 69140485 69140481 69140483 69140485;}
@list l1:level1
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:18.0pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:18.0pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;
color:windowtext;}
@list l1:level2
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:36.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:36.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l1:level3
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:72.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:72.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
@list l1:level4
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:108.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:108.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;}
@list l1:level5
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:144.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:144.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l1:level6
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:180.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:180.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
@list l1:level7
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0B7;
mso-level-tab-stop:216.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:216.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Symbol;}
@list l1:level8
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:o;
mso-level-tab-stop:252.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:252.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:"Courier New";}
@list l1:level9
{mso-level-number-format:bullet;
mso-level-text:\F0A7;
mso-level-tab-stop:288.6pt;
mso-level-number-position:left;
margin-left:288.6pt;
text-indent:-18.0pt;
font-family:Wingdings;}
ol
{margin-bottom:0cm;}
ul
{margin-bottom:0cm;}
--></style><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapedefaults v:ext="edit" spidmax="1026" />
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapelayout v:ext="edit">
<o:idmap v:ext="edit" data="1" />
</o:shapelayout></xml><![endif]-->
</head>
<body lang="TR" link="blue" vlink="purple">
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:11.0pt">YARGI-SEN’E YÖNELİK ANKARA VALİLİĞİ İŞLEMİ HAKKINDA,
<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:11.0pt">İŞÇİ VE KAMU GÖREVLİLERİ SENDİKALARI KONFEDERASYONLARI İLE BİRLİKTE YAPILAN
<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:11.0pt">BASIN AÇIKLAMASI<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><o:p> </o:p></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b>Kısa adı YARGI-SEN olan, yargıçlar, savcılar ve yüksek mahkeme üyelerinin ülkemizdeki ilk sendikal örgütü “YARGIÇLAR VE SAVCILAR SENDİKASI”, 20.01.2011 tarihinde kurularak tüzel kişilik kazanmış ancak;</b>
<b>Ankara Valiliği Emniyet Müdürlüğü tarafından 31.01.2011 tarihinde gönderilen yazıda özetle,
</b><i>“… 25.6.2001 tarih ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Yasası’nın 4 üncü maddesi uyarınca, meslek veya işyeri esasına göre sendika kurulamayacağı, hizmet kolu esasına göre Türkiye çapında faaliyette bulunmak üzere sendika kurulabileceği ve hizmet
kollarının da bu Yasa’nın 5 inci maddesinde ve ilgili Yönetmelikte gösterilmiş olduğu; ayrıca bu Yasa’nın 15 inci maddesi uyarınca yüksek yargı organlarının başkan ve üyeleri, yargıçlar, savcılar ve bu meslekten sayılanların sendika kuramayacakları ve sendikalara
üye olamayacakları; bu nedenle söz konusu <b>aykırılıklar bir ay içinde giderilmediği takdirde, sendika faaliyetinin durdurulması için İş Mahkemesine başvurulacağı…”
</b></i><b>ifade edilmiştir. <o:p></o:p></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:10.0pt">***<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify">2004 yılında Anayasa’nın 90 ıncı maddesinin son fıkrasına,
<i>“Usulüne göre yürürlüğe konulmuş temel hak ve özgürlüklere ilişkin milletlerarası
<span class="spelle">andlaşmalarla</span> yasaların aynı konuda farklı hükümler içermesi nedeniyle çıkabilecek uyuşmazlıklarda, milletlerarası
<span class="spelle">andlaşma</span> hükümleri esas alınır”</i> cümlesi eklenmiştir.<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify">Türkiye Cumhuriyeti tarafından;<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l0 level1 lfo2">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>Birleşmiş Milletler Kişisel ve Siyasal Haklar Uluslararası Sözleşmesi,
<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l1 level1 lfo4">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>Birleşmiş Milletler Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklara İlişkin Uluslararası Sözleşmesi,
<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l1 level1 lfo4">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>İnsan Hakları Avrupa Sözleşmesi,<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l1 level1 lfo4">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>Sendika Özgürlüğü ve Sendika Hakkının Korunmasına İlişkin 87 sayılı ILO Sözleşmesi,
<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l1 level1 lfo4">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>Örgütlenme ve Toplu Pazarlık Hakkı İlkeleri’nin Uygulanmasına İlişkin 98 sayılı ILO Sözleşmesi,<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:18.0pt;text-align:justify;text-indent:-18.0pt;mso-list:l1 level1 lfo4">
<![if !supportLists]><span style="font-family:Symbol"><span style="mso-list:Ignore">·<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">
</span></span></span><![endif]>Kamu Hizmetinde Örgütlenme Hakkının Korunmasına ve İstihdam Koşullarının Belirlenmesine İlişkin 151 sayılı ILO Sözleşmesi,<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify">usulüne göre yürürlüğe konulup, aksi yönde beyan ve çekinceye de yer verilmemekle; yargıçlar, savcılar ve yüksek mahkeme üyelerinin sendikal örgütlenmeleri hukuksal güvence altına alınmıştır.
<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:10.0pt">***<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b>Yargıçlar, savcılar ve yüksek mahkeme üyelerinin sendikal örgütlenmeleriyle ilgili anılan yazıda ifade edilen ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Yasası’nda yer alan kısıtlamalar konusunda, usulüne
göre yürürlüğe sokulan uluslararası sözleşmelerin bu konularda farklı hükümler içermesi nedeniyle, Anayasa’nın 90 ıncı maddesinin son fıkrasındaki açık hüküm karşısında, bu kısıtlamaların herhangi bir uygulama yeteneği ve dolayısıyla hukuksal sonucu bulunmamaktadır.
Aynı durum, sendikal örgütlenme için belirli hizmet kolları sınırlaması getirilmesi yönünden de geçerlidir.<o:p></o:p></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b>Uluslararası sözleşmelerin ve Anayasa’nın 90 ıncı maddesinin tartışmaya yer bırakmayacak derecede açık olarak düzenlediği konularda, yargıçların, savcıların ve yüksek mahkeme üyelerinin sendikal örgütlenmelerine
çıkartılan engellemeler hiçbir koşulda benimsenemez.<o:p></o:p></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b>Özgürlüklerin ve demokratik toplumun odağı ve ilerleme noktası olan sendikal örgütlenmeyle ilgili işlemlerin “İl Emniyet Müdürlüğü” tarafından yürütülmesi ise, sendikal örgütlenmenin hala daha temel hak ve
özgürlük konusu olarak değil “güvenlik sorunu” olarak görülmesi yönünden ayrıca dikkat çekicidir.<o:p></o:p></b></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><b>Kamuoyuna duyurulur. 04.02.2011<o:p></o:p></b></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:10.0pt"> YARGI-SEN<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:6.0pt"><o:p> </o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:10.0pt">BASK BİRLEŞİK KAMU-İŞ HAKSEN KESK TÜRKİYE KAMU SEN<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:6.0pt"><o:p> </o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:10.0pt">DİSK TÜRK-İŞ<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:6.0pt"><o:p> </o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-size:10.0pt">(Sıralama Alfabetiktir)<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
</body>
</html>